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依托党建微信平台 拨动指尖联通党心
国家安全部离退休干部局机关党委某党总支第13党支部
撰写时间:2017年06月14日  来源:紫光阁网

  近年来,在局机关党委和所属党总支的领导下,支部牢牢把握为党和人民的事业增添正能量的价值取向,依托微信平台认真开展“两学一做”学习教育以及创建服务型、学习型、创新型党支部等有关工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。

  一、完善微信平台建设,提高党建工作效率

  1.认真做好建立微信平台过程中的动员、建立、普及、推广工作。随着手机互联网时代的来临,微信对于促进党支部与党员、党员与党员之间的沟通、交流、学习起到了很好的作用。在党总支和离退休干部局服务处的有效推动下,2015年7月,某总支率先建立了“党支部书记工作联络群”,只要党支部书记打开微信,各类通知事项一目了然,一些方针政策也得到了很好的解读,极大地提升了老干部工作效率。随后,在离退休干部局服务处工作人员的协助下,支部正式建立了微信群。刚开始时只有7名党员加入,当时有的党员不愿意加入的原因有三点:一是不会用智能手机,对学习新事物嫌麻烦;二是担心微信群打扰退休平静生活;三是担心微信泄露个人隐私。针对这些问题,支部采取了三条应对措施。首先,把建设微信群列为支部年初工作计划的重点工作之一,在支部会上常讲微信群的好处,用实际事例打消顾虑,鼓励党员随时加入。其次,发动已入群党员动员未入群党员加入。第三,书记在平时多讲使用微信给退休生活带来便利的案例,谈微信易学好用的道理等。经过一段时间的宣传,吸引了更多党员的加入。截至今年5月,支部的党员已经有25人加入了微信群,基本上实现了全覆盖。还剩下最后未加入的是一名93岁的老党员,因年高体弱,且为半失能状态,故不方便用手机。党支部针对这一实际情况,已通过一对一结对子的方式实现了微信沟通的延伸。

  2.规范微信平台的管理使用,坚持为党的事业增添正能量的总方向。在党支部微信群使用管理上,支部倡导党员围绕“颐养天年,享受美好生活”、“为党的事业增添正能量”等内容进行宣传,使老同志们在足不出户的情况下,随时都能关注社会最新的形势,接触最新的思想知识,及时分享自己的学习心得,潜移默化实现“思想引领”和“以点带面”的效果;通过分享自创的诗词作品、书画艺术、见闻感怀培养高尚的道德情操;同时也为居住在外地、腿脚不便、不宜出行的老同志联络感情、沟通交流搭建了桥梁。

  二、紧密依托微信平台,不断优化各项工作制度

  微信平台为党支部贯彻执行各项制度提供了支撑,使党支部在四项制度建设上取得重大进展。

  1.把好“规矩关”,严格支部组织生活中的请假制度。为深化“两学一做”学习教育,强化党员的规矩意识和纪律意识,支部结合微信群的建立,要求全体党员收到支部会议通知后,不能到会的同志必须请假并说明原因,即使居住在外地的党员也要执行请假制度。同时,支部不提倡党员带病参加组织活动,但要求必须请假。每次开会的第一项议程是宣布应到人数,实到人数,缺席人数,请假人姓名和原因,不请假人姓名。党员到会出席情况随会议记录长期保存。目前,支部党员都能自觉执行请假制度。例如,有名党员在一年当中有半年的时间居住在外地,每次接到支部组织生活的通知后,不仅自觉执行请假制度,还自购学习材料保持同步学习,回京后还及时向支部汇报自己的学习情况。

  2.把好“安全关”,健全离京或出国(境)探亲旅游的请销假制度。为加强对党员的政治管理,支部要求党员出国(境)探亲或旅游出发前必须请假,返回后及时销假。支部向大家说明,这样做不仅是政治安全考虑,也是为大家的生命健康安全考虑。假如党员在外地或国外遭遇突发事件或突发疾病等意外情况时,能够第一时间与支部沟通,支部也会及时上报,使组织能够及时施以援助和处置。这项制度对党员只有好处,没有坏处,得到了党员同志们的理解支持和自觉执行。

  3.把好“健康关”,建立老干部因病住院报告制度。为及时了解老同志身体状况,协助老同志做好生病住院等工作,支部要求老同志生病住院要及时报告。支部书记在了解病情、医院、病房、是否需协助转院等情况后,立即将情况向离退休干部局服务处负责医疗保健的同志通报。在收到答复后,及时将服务处的意见建议及时通知生病党员。例如,一位老党员首次住院手术,不知相关手续如何办,书记立即将情况向服务处上报。获得答复后,书记立即在微信中向该同志详细说明,借支票要何证明,去何处,找何人领取,大病补贴要何证明,找何人办理。这对解决老同志的燃眉之急发挥了重要作用。

  4.把好“困难关”,落实“一对一、结对子”帮扶困难党员制度。支部有位93岁的老党员,常年多病,处于半失能状态,是名符其实的需要帮助的困难党员。有次支部开会,他坚持让保姆用轮椅推着来参加,令全体党员感动。对这样的老党员,如何帮他解决困难,让他安心在家养病并与党组织保持紧密联系呢?建立“一对一,结对子”联络员制度是一种切实可行的有效方式。在支部会上,刚退休的党员老吴同志自愿与他结成了一帮一对子。有一次,这位老党员住院,老吴同志用微信向支部报告后,书记立即向离退休干部局服务处报告。收到答复后,又及时将组织相关安排通知了结对子的老吴同志,使这位老党员能够及时得到帮助。从此,老吴同志成为了支部与这名老党员联系的纽带,不仅及时传达支部学习的精神,还问寒问暖,帮助安排体检、看病、住院,成为低龄退休党员帮扶高龄党员的一个典范。

  三、双管齐下重配合,双项结合解难点

  1.以分工的方式提高工作效率。为提高工作效率,支部领导班子进行了日常工作分工。书记负责使用微信与党员联系工作,支委负责检查党员的微信回复。具体工作方式是:书记每次参加完党总支的情况通报会或接到党总支的微信通知后,负责在一定时间内完成对支部群的通知工作,这包括转发通知原文和本支部的简要提示,然后向党总支回复传达学习情况。这项工作做完后,支委负责检查党员的微信回复情况,发现长时间没有回复的现象后,负责再次向未回复的同志电话了解未回复的原因以及通知有关精神。这一工作方式极大地提高了工作效率,保证了支部党员能够在很短的时间内全员了解上级的通知精神及内容,有利于做好支部的工作。

  2.以执行规章制度和开展谈心交流相结合的方式破解新退休党员管理难题。根据支部的数据统计,不参加组织活动,不请假的个案基本上发生在65岁以下刚从岗位上退休不久的党员中。曾有一位刚从岗位退休的党员不向支部报到、不接电话、不参加支部会,支部有针对性地召开迎新会,邀请新报到的党员到会自我介绍,并向其介绍支部基本情况,宣布规章制度。对有问题的党员,书记以非正式一对一谈心交流方式明确指出问题,以离退休党员中发生的典型案例谈遵守规章制度的重要性,谈退休后党赋予的两大任务,谈组织生活在党员晚年生活中的重要性和作用。通过上述工作,新退休党员活动参与率显著提升。

  在支部党建的实践中,我们深深体会到:面对利益多样、价值多元,流动性大的困境,如何加强基层党组织的凝聚力、向心力?如何创新党组织的管理方式,为党员提供更加有效的服务?是离退休干部党建面临的一个新课题。“互联网+党建”新模式,实现党建由物理空间向虚拟空间的延伸,有效拓展了党的群众基础,让党建服务变得更“聪明”。微信群如同一个个线上“流动的家园”,能够将天涯之远的党员囊括于咫尺之近,能够让党组织的关爱抵达每个党员。它以互联网的无限可能性,为加固党的基层战斗堡垒提供了新的路径选择。注重以最新载体宣传政策、加强党建、凝心聚力,相信“互联网+党建”是落实全面从严治党的重要方面,必将为党建工作注入新的动力。

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